Retour d'expérience de Thalès sur le Smart Working.

Le monde du travail post crise sanitaire pose la question d’une nouvelle organisation à mettre en place dans les entreprises. Nous vous proposons de participer à un retour d’expérience et un partage de bonnes pratiques sur ce sujet avec le témoignage de Thalès.

Marc Swaenepoël, Change Leader Manager au sein de la structure, a accepté de nous parler des enjeux et des ambitions de Thalès dans ce contexte et de dresser un premier bilan sur la gestion et le déroulement à date de cette nouvelle organisation.

Thomas Cornet, Co-fondateur de Wittyfit, rappellera l’intérêt de déployer une solution permettant de piloter les facteurs de satisfaction des collaborateurs dans un contexte de transformation d’entreprise.

 

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