Qui mieux que vos collaborateurspour construire l'expérience collaborateur

Wittyfit recueille, analyse et restitue anonymement les attentes et les propositions des collaborateurs afin de permettre à chaque manager de construire avec son équipe les plans d’actions nécessaires à son accomplissement et donc à sa performance. Les plans d’actions sont systématiquement évalués afin de pouvoir construire un guide de bonnes pratiques managériales spécifique à l’entreprise.

Toutes les actions mises en œuvre par le management sont systématiquement évaluées par les collaborateurs. En rendant accessible à la communauté managériale ce catalogue d’actions évaluées, Wittyfit met à disposition de chaque manager des solutions ayant fait leur preuve en interne.

Au-delà de l’ensemble des thématiques d’entreprise, Wittyfit met à disposition de chaque collaborateur un parcours d’évaluation et d’amélioration de ses habitudes comportementales. Ces données agglomérées et anonymes peuvent être mises à disposition de la médecine du travail afin de lui permettre de cibler ses actions de prévention et d’intervention.